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企業(yè)使命

服務(wù)國家國防安全 服務(wù)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展

釋義:中國兵器工業(yè)集團(tuán)有限公司作為國家應(yīng)對危機(jī)與挑戰(zhàn)的戰(zhàn)略性團(tuán)隊(duì),服務(wù)國家國防安全、服務(wù)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展,是我們生存發(fā)展的根本,也是我們不斷發(fā)展壯大的關(guān)鍵。

服務(wù)國家國防安全,就是要堅(jiān)定不移地履行好軍品核心使命,傾力打造我軍最忠誠、最可信賴裝備供應(yīng)商的品牌商譽(yù),為部隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)的軍事裝備。

服務(wù)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展,就是要履行好企業(yè)政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會責(zé)任,堅(jiān)定不移地走軍民融合式發(fā)展道路,打造我國重型裝備、特種化工、光電信息的重要產(chǎn)業(yè)基地,為國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。

企業(yè)愿景

建設(shè)與我國國際地位相適應(yīng)的兵器工業(yè),打造有抱負(fù)、負(fù)責(zé)任、受尊重國家戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì),把集團(tuán)公司建設(shè)成為國際一流防務(wù)集團(tuán)和國家重型裝備、特種化工、光電信息重要產(chǎn)業(yè)基地。

釋義:

有抱負(fù),有夢才有未來。夢有多遠(yuǎn)我們才能走多遠(yuǎn)。兵器人心中應(yīng)當(dāng)永遠(yuǎn)有著遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù), 應(yīng)當(dāng)時刻銘記戰(zhàn)略性團(tuán)隊(duì)的責(zé)任和使命,既腳踏實(shí)地,又仰望星空,以全球視野、立足國家戰(zhàn)略、瞄準(zhǔn)行業(yè)高端謀劃兵器事業(yè)發(fā)展。

負(fù)責(zé)任,態(tài)度決定一切。有了負(fù)責(zé)任的態(tài)度才能有敬畏之心,才能見微知著、把好事做好。兵器人要以誠信贏得市場,以負(fù)責(zé)任的態(tài)度做好每一件事情、處理好每一個細(xì)節(jié),履行好戰(zhàn)略性團(tuán)隊(duì)承擔(dān)的使命。

受尊重。有抱負(fù)、負(fù)責(zé)任才能受尊重。我們要以出色完成黨和國家賦予的歷史使命而受尊重,要以被市場和用戶需要和信任而受尊重,要以集團(tuán)公司的發(fā)展壯大、員工的生活更加體面而受尊重。

企業(yè)價值觀

始終堅(jiān)持國家利益高于一切;始終堅(jiān)持以科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新為動力;始終堅(jiān)持把人才作為事業(yè)發(fā)展的決定性因素。

釋義:

始終堅(jiān)持國家利益高于一切是我們的核心價值觀,是我們作為國家戰(zhàn)略性團(tuán)隊(duì)最基本的行為準(zhǔn)則。

始終堅(jiān)持以科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新為動力,堅(jiān)持技術(shù)地位決定市場地位、市場地位決定企業(yè)地位,以技術(shù)地位、管理能力的不斷提升來實(shí)現(xiàn)市場地位、企業(yè)地位的持續(xù)提升。

始終堅(jiān)持把人才作為事業(yè)發(fā)展的決定性因素,在創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制上膽子再大一些、思想再解放一些,通過聚集人才把事業(yè)做強(qiáng)做大。

企業(yè)精神

唯實(shí) 創(chuàng)新 開放

釋義:

唯實(shí)是按事情的本來面目做事。唯實(shí)成就事業(yè)。實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā),才能把事情做正確,才能把正確的事情做好,才能有既簡單又輕松的工作關(guān)系,才能創(chuàng)造快樂的工作氛圍,才能享受工作。

創(chuàng)新是事業(yè)持續(xù)發(fā)展的動力。創(chuàng)新推動發(fā)展。創(chuàng)新就在我們身邊。我們既要關(guān)注各種革命性的創(chuàng)新,又要鼓勵工作中一點(diǎn)一滴的創(chuàng)新和進(jìn)步,以無數(shù)點(diǎn)滴創(chuàng)新匯集成兵器事業(yè)的創(chuàng)新洪流。

開放是時代對我們的要求。開放催生變革。在全球化的今天,我們要建設(shè)有抱負(fù)、負(fù)責(zé)任、受尊重的兵器工業(yè),必須進(jìn)一步樹立開放式發(fā)展的理念,面向全社會配置資源、謀劃發(fā)展,打造出在國家戰(zhàn)略層面有地位、在市場中有話語權(quán)的行業(yè)領(lǐng)先者。

子文化理念

1.工作文化

簡單、務(wù)實(shí)

2.質(zhì)量文化

關(guān)注細(xì)節(jié)、讓用戶成功

3.安全文化

零容忍

4.責(zé)任文化

做到履行政治責(zé)任、社會責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任的內(nèi)在統(tǒng)一

5.創(chuàng)新文化

創(chuàng)新就在你身邊,人人都可以創(chuàng)新

6.管理文化

個性化

7.執(zhí)行文化

“說到”和“做到”零距離

8.精益文化

管理精細(xì)化,改善無止境

9.監(jiān)督文化

監(jiān)督即保障

10.人才文化

天才就在員工中,人才即在你我中

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